1、学历要求:
公共关系、中文、行政管理相关专业，或高中以上。
2、培训经历：
受过管理学、公共关系、人力资源管理、财务管理等知识培训。
3、工作经验：
具有1年以上相关工作经验，或2年以上的行政助理工作经历。
4、能力要求：
（1） 知识素养高，知识面广，对行政专业知识掌握较全面。
（2） 具有先进的行政管理观念和人力资源管理经验并且有自己独到的见解和认识。
（3） 计划、控制能力强，工作效率高，能够有效控制工作进度。
（4） 优秀的外联与公关能力，具备解决突发事件的能力。
（5） 熟练使用办公软件、设备。
5、个性特征：
（1）具有高度的责任心。
（2）工作严谨、敬业，性格温和。
（3）能承受较大的工作压力。
（4）道德素养好，富有责任感。
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